每逢近年关，深圳的服务行业总会经历缺少人手的尴尬局面。在深圳新闻网的论坛上，也有网友反应，今年的“用工荒”似乎已经提早到来，不少企业已经早早地打出了招聘启事。记者在采访中发现，如今人手成为最紧俏的资源，即便各企业纷纷打出急聘的招牌，但收效依然甚微。不少外来劳务工表示，在深圳的生活成本越来越高，薪水却没有增加多少，这也许是今年“用工荒”越闹越早的主要原因。

    家政行业：大批保姆提前回乡

    记者近日走访了数家家政公司发现，与往年保姆多在春运开始后回家闹荒相比，今年则来得更早，12月初就出现了一些苗头，导致很多迫切需要雇用保姆的家庭无人可雇，经验丰富的保姆更是无从寻觅。一家政公司负责人说，自12月初开始，就陆续有保姆请假回家过年，目前各公司提前返乡过年的保姆少则两成，多达五成。特别是安徽、四川等路途较远的保姆，请假的比例相当高。而来自湖南、江西等地周边省份的保姆，由于坐汽车就可以回家过年，目前请假的相对较少，这些保姆当中部分人会在春节前夕返乡，可能会加剧“保姆荒”。还有一些网友反应，虽然元旦都还没到，但是家中的保姆都提前请假回家了，加薪也留不住人。家政公司可供挑选的保姆少之又少，感觉年关“保姆荒”提前来到。

    美容美发：门店打出急聘广告

    在福民路片区，记者走访了8家美发店，结果有6家在门口贴出了招聘牌，招聘的职位大多是美发助理，也就是为顾客洗头，给理发师打下手的职位。在这些招聘牌上，出现最多的就是“急聘”两字，“薪酬从优”是出现频率第二高的词，甚至有一家美发店还附加包吃住的条件。

    在一家记者经常光顾的美发店，不仅门口迎宾的小妹不见了，就连洗头都是理发师亲自动手。这位姓周的理发师告诉记者，一两个月前，就有美发助理向老板提出，希望能早点走。刚开始还不觉得，可没过几天，店里的美发助理就走得差不多了，现在他这里理发师也不得不兼职为顾客洗头，这样的情况已经持续了将近一个月了，虽然店里也打出了招聘牌，可是基本没有人来应聘。一位美发助理告诉记者，现在深圳的生活成本越来越高，薪水却不见增加，反正到年底了，干脆早点回家。

    餐饮行业：招人成最大难题

    餐饮行业也是“用工荒”的重灾区，走在大街上，有不少餐饮店门前放着大大的招聘广告。一家酒楼的人事部经理向记者大倒苦水：“没想到今年找人会这么难，这还没过元旦呢，就招不到人了。再怎么下去，也许过段时间，我都得去端盘子。”记者了解到，现在不少餐饮企业的招聘条件已经一降再降，原来只招25岁以下的女性，现在不论男女，40岁以下、普通话过得去的都可以，甚至以前没有接触过这一行的新手也招。

    一些酒楼的服务员也抱怨现在的工资不经花，一位姓李的服务员告诉记者，最近房租每月又涨了100元，本来这份工的薪水就不多，压力太大，她也在考虑是不是换一份工作，或者去其他地方找工作。