辞退费的发放标准：公务员被辞退后，自批准之日的次月起停发工资；辞退费的发放标准为公务员被辞退前上月的基本工资。辞退费发放期限按照《公务员辞退规定（试行）》中第十三条（三）执行。辞退费的领取：由被辞退公务员的机关，按规定计算出被辞退公务员的辞退费后，报同级财政部门进行审批，并一次性领取相关费用转到接收档案的人才服务机构。辞退费的发放：由接收档案的人才服务机构按规定发放给被辞退公务员。未发放完的辞退费，应当返还给被辞退公务员所在机关，再转入财政部门。

　　据省公务员局介绍，按照公务员辞退规定，公务员有下列情形之一予以辞退：在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；不胜任现职工作，又不接受其他安排的；因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的，旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。