近日，来自广西南宁电信本地网的50多名中层管理者，参加了最新一期服务支撑能力提升强化集训。今年以来，南宁电信适应“互联网+”发展需要，及时评检中层干部信息化服务管理能力，分期分批组织他们开展学习培训。

　　南宁电信结合中层管理者的岗位特点，建立了能力提升培训基地，组建训练营，对原先在课程设置上“缺什么补什么、需什么学什么、想什么争什么”的培训理念做了调整，以市场为导向，以深化网络互联、信息互通、合作互利为基本内容，着力打造一支服务支撑“互联网+”的企业高端管理队伍。

　　培训中，南宁电信除安排廉政建设理论和经济形势报告外，专门聘请着名企业管理咨询机构的专家，为中层管理者讲授“基于‘互联网+’服务支撑体系下的中层团队转型”、“如何拓展实体渠道‘互联网+’市场”等课程，并全面多维度解读“互联网+”、电商广西、电商东盟、数据存储、新业务研发等重点政策和热点问题，拓宽中层管理者的眼界思路。大家在讨论中重新思考、定位管理者的角色，学习如何做好服务支撑工作。公司还安排先进工作者、优秀管理者在培训中交流经验、分享体会，让学员学会如何把解决方案以实际场景的方式呈现给员工和客户。